山東電建二公司有個新能源分公司，新能源分公司有個“郭大隊”，“郭大隊”是山東電建二公司新能源分公司電儀調(diào)試隊的隊長。近年來，由于山東二建新能源分公司承攬的風(fēng)電項目越來越多，電氣試驗調(diào)試和送電的任務(wù)日益加重。為此，新能源分公司成立了“電氣調(diào)試隊”，技術(shù)、經(jīng)驗、責(zé)任心兼優(yōu)的郭國勇被任命為調(diào)試隊隊長。
他是“排頭兵”
山東二建新能源分公司調(diào)試隊成立之初只有7個人，而且其中一半的員工進(jìn)廠時間還不到一年。人員少，工作量卻非常大，調(diào)試隊面臨著大唐萊州風(fēng)電、寧夏中寧風(fēng)電、瓜州330kV升壓站、華能蓬萊風(fēng)電、華潤隨州二妹山風(fēng)電、江蘇振東風(fēng)電、江西黃金埠火電項目檢修等10多個風(fēng)力發(fā)電、檢修項目的電氣試驗、調(diào)試和送電工作，可以說他們沒有一點喘息的余地。
面對繁重的任務(wù)，郭國勇排出了詳盡的調(diào)試計劃。人員、儀器不夠，他們就在各項目間“打穿插”，將人員和儀器利用率做到了最大化。由于項目眾多，他們的試驗、調(diào)試人員總是顯得捉襟見肘，試驗、調(diào)試人員不夠，郭國勇總是沖到最前面，無論走到哪里，都會和伙計們戰(zhàn)斗在一起，抬儀器、拖開關(guān)、查接線，哪里有需要，哪里都能看到郭國勇的身影，新能源分公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們都稱他是勇敢的“排頭兵”。
他是“保護(hù)神”
“工作再忙，安全不忘”，這是郭國勇經(jīng)常掛在嘴邊的一句話。新能源分公司調(diào)試隊的施工人員遍布在各個項目上，每當(dāng)他們調(diào)入一個新工地，郭隊長都要督促組織大家編寫施工方案，審查安全措施，進(jìn)行施工技術(shù)及安全交底，加強施工人員的安全學(xué)習(xí)，讓他們了解違章作業(yè)的嚴(yán)重危害，做到每個人心里都能“警鐘長鳴”。
郭隊長每到一個項目總是要親自檢查電氣的各種設(shè)備，爬變壓器、鉆開關(guān)柜、查接地、看母線、核相序、測絕緣、清衛(wèi)生等，真可謂“翻箱倒柜”了。調(diào)試隊的年輕員工剛開始不明白為何要“多此一舉”，這些明明項目部的施工人員都檢查過了，再親自一項項的檢查是不是“費力不討好”？郭隊長對此解釋說：電氣和建筑、吊裝這些專業(yè)不同，電氣設(shè)備存在的問題必須親自看到、檢測到了才能放心，來再多的人檢查表面上的東西，不如自己仔仔細(xì)細(xì)看一遍來的放心。我們親自看過了，送電才能保證安全，這樣也才能讓人放心。
山東二建新能源分公司調(diào)試隊今年順利的完成了大唐萊州風(fēng)電、寧夏中寧風(fēng)電、華能蓬萊大柳行風(fēng)電、瓜州330kV升壓站、華潤蓬萊紫荊風(fēng)電、江西黃金埠、中電金果風(fēng)電等多個項目的試驗、調(diào)試、送電、檢修工作，所有項目送電均一次成功，未發(fā)生一起安全事故，這和郭隊長認(rèn)真務(wù)實、注重安全的態(tài)度是分不開的。
他是“紅管家”
電氣試驗、調(diào)試是個技術(shù)密集型的工作，調(diào)試隊員都是實實在在“干活的人”。新能源項目箱變、電纜等距離都非常遠(yuǎn)，做箱變試驗時每天都要把幾百公斤重的儀器搬上搬下、裝車卸車好幾次。不論嚴(yán)寒酷暑，做試驗、查線送電等工作都要正常進(jìn)行，工作非常辛苦，伙計們難免有一些怨言：有時候開車一兩個小時去另一個項目上做個試驗也就十幾分鐘，打個油耐壓、做個套管試驗這種量很小的項目，咱們就委托別人做吧。郭隊長說：咱們十幾分鐘能干完的工作，分包出去可能就要花好幾千塊錢，大河里有水，小河里才不干，伙計們辛苦點，能“穿插”完成的試驗、調(diào)試工作，咱們盡量不多花這個錢。一方面是咱們自己干的活自己放心，更關(guān)鍵的是能給公司節(jié)省很多的費用?；镉媯兇_實辛苦了，但付出總有回報，公司做大做強了，咱們這些員工才能有更好的生活。
為了降低成本，新能源分公司實行了“定員定編”管理制度，鼓勵員工“一專多崗”以減員增效，長期推行下來取得了很大的效果。但同時也給一線工作帶來了難度，分公司項目多、人員少，公司的科技進(jìn)步、論文、工法、QC、專業(yè)工程處的日常資料申報、竣工資料整理、分公司的投標(biāo)等工作，無法安排專人處理，郭隊長就主動把這些工作承擔(dān)了起來，不僅常常要加班，有時甚至要熬個通宵。
他是“定心丸”
2014年初，山東二建新能源分公司調(diào)試隊成立時有7人，現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)展到了11人，其中4人是今年7、8月份剛進(jìn)公司的大學(xué)生。他們剛剛離開學(xué)校，進(jìn)入一個新的工作環(huán)境，時常會感到迷茫。此時，郭隊長就是這些年輕人最好的“定心丸”。工作和生活中，郭隊長總是能和年輕人打成一片，讓他們不會感受到隔閡。當(dāng)調(diào)試隊的小伙子們工作忙碌起來，需要加班加點調(diào)試送電的時候，郭隊長總是能夠合理安排好后勤，讓伙計們吃上熱乎乎的飯。新能源分公司調(diào)試隊員的工作就是到處跑，有時候好幾個月回不了一次家，和家人難以見面。郭隊長總是想法設(shè)法的調(diào)配好人員，讓年輕的隊員們盡可能的輪流休息一下，做到?；丶铱纯础?/span>
年輕的調(diào)試隊員在工作中遇到問題時會產(chǎn)生焦慮的情緒，尤其在調(diào)試、送電緊急的過程中，面對業(yè)主、監(jiān)理、運行單位提出的各種各樣的問題，疲于應(yīng)付。郭隊長此時就會挺身而出，幫他們排解壓力，解決困難，有了郭隊長的幫助和支持，送電任務(wù)總是能夠順利完成。
有人說，人生道路上最難忘的不僅是那片美麗的風(fēng)景，還有和你共同面對困難的好朋友。新能源分公司的項目遍布全國各地，調(diào)試隊的年輕員工常年奔波，甚至有時隔幾天就要換一個項目。但是在每個調(diào)試隊員出現(xiàn)的地方，都會有郭隊長的身影出現(xiàn)。一個挎包、一件行李箱，隨身攜帶的裝備，郭隊長今年已經(jīng)走過山東、湖北、甘肅、新疆等地的十多個項目。他與年輕的調(diào)試隊員們一起“與風(fēng)共舞”，譜寫著新能源分公司更加光輝燦爛的明天。
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