金秋十月，丹桂飄香，祖國大部分地區(qū)的氣溫已給人些許涼意。然而，此時在位于阿拉伯半島的沙特，夏日的酷熱仍未消褪。我們作為中國電建核電工程公司沙特公司的新員工，一行三人懷著熾熱的夢想，背負著行囊來到這片干熱的土地，開啟了我們屬于青春的旅程。
告別了象牙塔的寂靜，離開了家鄉(xiāng)的點滴。暫別了昔日的親朋好友，選擇了策馬揚帆西行。初識沙特，所有的一切對于新員工們都是全新的體驗：馬路兩旁不再是綠意盎然的林蔭大道，取而代之的是高速公路旁的飛沙走石；放眼望去不再是直入云端的高樓大廈，映入眼簾的則是充滿異國風情的伊斯蘭建筑；耳畔不再是親切熟悉的家鄉(xiāng)方言，而是略感陌生的阿拉伯語和英語。因此，盡快適應(yīng)和融入當?shù)氐纳瞽h(huán)境成為首要的挑戰(zhàn)和必須克服的困難。
“聞道有先后，術(shù)業(yè)有專攻”，幸運的是，我們真切的感受到了沙特公司領(lǐng)導(dǎo)和老員工們貼心的幫助和關(guān)懷。為了讓我們迅速熟悉周圍，融入團隊，公司采取了以老帶新和實踐操作相結(jié)合的方式，讓作為“職場小白”的我們在工作初期快速學(xué)習(xí)。理論是實踐的前提和基礎(chǔ)，我們聆聽領(lǐng)導(dǎo)與師傅們的悉心教導(dǎo)，轉(zhuǎn)變角度地理解管理辦法制定的深層次意義。無論從細分工作部分，還是從明確工作職責；無論從學(xué)習(xí)公司管理辦法，還是從操作各項業(yè)務(wù)。他們?nèi)缤珠L般精心授業(yè)、傳道解惑，一字一句，都是對我們成長的期望，他們用豐富實用的方法和技巧為剛踏出校園的我們打開了一扇窗，百般耐心地與初入職場的“小鮮肉” 們面對面溝通、零距離交流，使得我們在工作中得以快速轉(zhuǎn)換身份，平穩(wěn)調(diào)整心態(tài)，逐步適應(yīng)了本職工作。
如果工作中沙特公司成員們是一個團結(jié)的team，那么生活中大家則是一個和諧的“伐木累”。大家集體乘車上下班，為保證安全增添了砝碼；周末運動場上又多了新的“綠茵健兒”和“灌籃高手”的身影，盡情揮灑著洪荒之力；衛(wèi)生大掃除也少不了忙碌的新人，干凈整潔的宿舍映射出大家臉上的汗水和笑容。集體生活讓身在海外的我們減少了初來乍到時的陌生感，相隔五個小時時差的思鄉(xiāng)之情也很快被公司大家庭的熱情和包容所沖淡。
作為剛進入沙特公司的新員工，在更加細致和深入地了解公司發(fā)展規(guī)劃和目標定位的同時，也在同吃共住的集體生活中培養(yǎng)了真摯的友情和團隊的協(xié)作精神。半個月的時間轉(zhuǎn)瞬而過，緊張又豐富的工作和生活使我們真切的認識到個人的能力往往是有限的，只有將自己全身心地融入到公司的“汪洋”之中，才能最大限度地發(fā)揮與提升自我價值，助公司發(fā)展一臂之力。
所謂“不日新者必日退”，為了順應(yīng)改革發(fā)展的時代潮流，公司已正式更名為中國電建集團核電工程公司，對于今后對外發(fā)展的路線產(chǎn)生了極其深遠的積極影響。特別是近年來，隨著中國電建在國際舞臺上不斷綻放光彩，公司已成為企業(yè)“走出去”的重要力量之一，并逐步得到了國際上的認可和贊揚。沙特公司同樣踏著競進的鼓點，乘著揚起的風帆，始終跟隨著公司發(fā)展的腳步。
青年是一個企業(yè)的發(fā)展的未來，也是企業(yè)運轉(zhuǎn)的新鮮血液。宏偉遠大的國家戰(zhàn)略，最終需要我們的雙手來落實。公司在邁向國際化的征途上，自然也少不了青春的力量。齊聚改革之力，共推創(chuàng)新之舉。如今，越來越多的年輕員工積極響應(yīng)國家“一帶一路”戰(zhàn)略，走出國門，放眼全球，毅然決然地踏上了遠赴海外的旅程，在遙遠的異國他鄉(xiāng)為企業(yè)和國家繁榮富強，貢獻自己的力量，這也成為了90后電建生力軍們新的選擇。
青春的夢想不僅僅停留在原點，而是路過整個世界?；蛟S未來精彩的故事，現(xiàn)在正是起點。希望在不遠的將來有更多的人，陪我們一同踏上這無悔的前程。請昂起頭來向前走，不必回頭，因為在終點等待的勝利終將屬于我們。
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